Dziennik Ustaw 2008 Nr 82 poz. 495 - Warunki wynagradzania za pracę i przyznawania innych świadczeń związanych z pracą dla pracowników zatrudnionych w niektórych jednostkach państwowej sfery budżetowe


ROZPORZĄDZENIE
MINISTRA PRACY I POLITYKI SPOŁECZNEJ1)

z dnia 30 kwietnia 2008 r.

w sprawie warunków wynagradzania za pracę i przyznawania innych świadczeń związanych z pracą dla pracowników zatrudnionych w niektórych jednostkach państwowej sfery budżetowej

(Dz. U. z dnia 14 maja 2008 r.)


Na podstawie art. 773 § 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy (Dz. U. z 1998 r. Nr 21, poz. 94, z późn. zm.2)) zarządza się, co następuje:


§ 1. 1. Przepisy rozporządzenia stosuje się do pracowników zatrudnionych w:
  1)   Ochotniczych Hufcach Pracy, zwanych dalej "OHP",
  2)   Ośrodku Studiów Wschodnich im. Marka Karpia, zwanym dalej "OSW",
  3)   Centrum Partnerstwa Społecznego "Dialog",
  4)   Głównej Bibliotece Pracy i Zabezpieczenia Społecznego,
  5)   Centrum Rozwoju Zasobów Ludzkich,
  6)   resortowych ośrodkach szkolenia, dokształcania i doskonalenia kadr, tworzonych przez organy administracji rządowej,
  7)   stołówkach i bufetach pracowniczych,
  8)   domach wczasowych,
  9)   ośrodkach szkoleniowo-wypoczynkowych,
  10)  zakładach prowadzących działalność poligraficzną i wydawniczą,
  11)  wojewódzkich zespołach do spraw orzekania o niepełnosprawności,
  12)  zakładach obsługi podległych centralnym organom administracji rządowej oraz innych niż wymienione w pkt 6-10 jednostkach budżetowych, zakładach budżetowych lub gospodarstwach pomocniczych, do których nie mają zastosowania odrębne przepisy,
- zwanych dalej "jednostkami".
2. Przepisów rozporządzenia nie stosuje się do dyrektora (komendanta, kierownika), zastępcy dyrektora (zastępcy komendanta, zastępcy kierownika) i głównego księgowego jednostek, z wyjątkiem § 12 i 13 oraz kwalifikacji zawodowych, które są określone w załączniku nr 3 do rozporządzenia.

§ 2. Ustala się:
  1)   tabele miesięcznych stawek wynagrodzenia zasadniczego, które są określone w załączniku nr 1 do rozporządzenia;
  2)   tabelę stawek dodatku funkcyjnego, która jest określona w załączniku nr 2 do rozporządzenia;
  3)   tabele stanowisk, zaszeregowań i kwalifikacji zawodowych pracowników, które są określone w załączniku nr 3 do rozporządzenia.

§ 3. Ilekroć w rozporządzeniu jest mowa o najniższym wynagrodzeniu zasadniczym, rozumie się przez to najniższe wynagrodzenie zasadnicze w pierwszej kategorii zaszeregowania, ustalone w tabelach miesięcznych stawek wynagrodzenia zasadniczego, o których mowa w § 2 pkt 1.

§ 4. Pracownikowi zatrudnionemu w niepełnym wymiarze czasu pracy przysługuje wynagrodzenie zasadnicze i inne składniki wynagrodzenia w wysokości proporcjonalnej do wymiaru czasu pracy określonego w umowie o pracę.

§ 5. Godzinową stawkę:
  1)   wynagrodzenia zasadniczego wynikającego z osobistego zaszeregowania pracownika, określonego stawką miesięczną, oraz
  2)   wynikającą z najniższego wynagrodzenia zasadniczego
- ustala się, dzieląc miesięczną stawkę wynagrodzenia przez liczbę godzin pracy przypadających do przepracowania w danym miesiącu.

§ 6. 1. Pracownikowi zatrudnionemu na stanowisku związanym z kierowaniem zespołem oraz radcy prawnemu przysługuje dodatek funkcyjny.
2. Dodatek funkcyjny przysługuje również pracownikowi innemu niż wymieniony w ust. 1, koordynującemu wykonywanie określonych zadań, zatrudnionemu na stanowisku, dla którego w tabelach, o których mowa w § 2 pkt 3, przewiduje się dodatek funkcyjny, z tym że maksymalną stawkę tego dodatku obniża się o dwie stawki.

§ 7. 1. Z tytułu okresowego zwiększenia zakresu obowiązków służbowych lub powierzenia dodatkowych zadań albo ze względu na charakter pracy lub warunki wykonywania pracy pracodawca może przyznać pracownikowi dodatek specjalny.
2. Dodatek specjalny przyznaje się na czas określony, a w uzasadnionych przypadkach na czas nieokreślony.
3. Dodatek specjalny jest wypłacany w ramach posiadanych środków na wynagrodzenia, w kwocie nieprzekraczającej 40 % łącznie wynagrodzenia zasadniczego i dodatku funkcyjnego pracownika.

§ 8. 1. Pracownikowi zatrudnionemu stale w systemie pracy zmianowej przysługuje dodatek za każdą godzinę pracy:
  1)   na II zmianie - w wysokości 10 %,
  2)   na III zmianie - w wysokości 20 %
- stawki godzinowej wynagrodzenia zasadniczego.
2. Pracownikowi wykonującemu pracę w porze nocnej przysługuje dodatek do wynagrodzenia za każdą godzinę pracy w porze nocnej w wysokości 20 % stawki godzinowej wynagrodzenia zasadniczego, nie niższy jednak od dodatku ustalonego na podstawie art. 1518 § 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy.
3. W razie zbiegu uprawnień do dodatku za pracę na III zmianie i do dodatku za pracę w porze nocnej przysługuje jeden z tych dodatków - korzystniejszy dla pracownika.

§ 9. 1. Pracownikowi przysługuje dodatek za wysługę lat w wysokości 5 % miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego po 5 latach pracy. Dodatek ten wzrasta o 1 % za każdy następny rok pracy, do osiągnięcia 20 % miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego po 20 i więcej latach pracy.
2. Do okresów pracy uprawniających do dodatku za wysługę lat wlicza się wszystkie poprzednie zakończone okresy zatrudnienia oraz inne okresy, jeżeli z mocy odrębnych przepisów podlegają one wliczeniu do okresu pracy, od którego zależą uprawnienia pracownicze.
3. Jeżeli praca w jednostce stanowi dodatkowe zatrudnienie, do okresu dodatkowego zatrudnienia nie podlegają zaliczeniu okresy zatrudnienia podstawowego.
4. Dodatek za wysługę lat przysługuje pracownikowi za dni, za które otrzymuje wynagrodzenie, oraz za dni nieobecności w pracy z powodu niezdolności do pracy wskutek choroby albo konieczności osobistego sprawowania opieki nad dzieckiem lub chorym członkiem rodziny, za które pracownik otrzymuje z tego tytułu zasiłek z ubezpieczenia społecznego.
5. Dodatek za wysługę lat jest wypłacany w terminie wypłaty wynagrodzenia:
  1)   począwszy od pierwszego dnia miesiąca kalendarzowego następującego po miesiącu, w którym pracownik nabył prawo do dodatku lub wyższej stawki dodatku, jeżeli nabycie prawa nastąpiło w ciągu miesiąca;
  2)   za dany miesiąc, jeżeli nabycie prawa do dodatku lub do wyższej stawki dodatku nastąpiło pierwszego dnia miesiąca.

§ 10. 1. W ramach posiadanych środków na wynagrodzenia może być tworzony fundusz premiowy.
2. Wysokość funduszu premiowego oraz warunki przyznawania i wypłacania premii określa zakładowy regulamin premiowania.

§ 11. W ramach posiadanych środków na wynagrodzenia może być tworzony fundusz nagród z przeznaczeniem na nagrody za szczególne osiągnięcia w pracy zawodowej, pozostający w dyspozycji pracodawcy.

§ 12. 1. Pracownikowi, z zastrzeżeniem ust. 2, przysługuje nagroda jubileuszowa w wysokości:
  1)   75 % miesięcznego wynagrodzenia - po 20 latach pracy;
  2)   100 % miesięcznego wynagrodzenia - po 25 latach pracy;
  3)   150 % miesięcznego wynagrodzenia - po 30 latach pracy;
  4)   200 % miesięcznego wynagrodzenia - po 35 latach pracy;
  5)   300 % miesięcznego wynagrodzenia - po 40 latach pracy.
2. Pracownikowi zatrudnionemu w dniu 1 lipca 1996 r. w zakładzie prowadzącym działalność poligraficzną i wydawniczą:
  1)   po przepracowaniu nieprzerwanie 15 lat w tym zakładzie przysługuje nagroda jubileuszowa w wysokości 75 % miesięcznego wynagrodzenia;
  2)   przysługuje nagroda jubileuszowa w wysokości:
a)  75 % miesięcznego wynagrodzenia - po 25 latach pracy,
b)  100 % miesięcznego wynagrodzenia - po 30 latach pracy,
c)  150 % miesięcznego wynagrodzenia - po 35 latach pracy,
d)  200 % miesięcznego wynagrodzenia - po 40 latach pracy,
e)  250 % miesięcznego wynagrodzenia - po 45 latach pracy,
f)  300 % miesięcznego wynagrodzenia - po 50 latach pracy.
3. Pracownik zatrudniony po dniu 1 lipca 1996 r. w zakładzie prowadzącym działalność poligraficzną i wydawniczą nabywa prawo do nagrody jubileuszowej w wysokości określonej w ust. 1.
4. Do okresu pracy uprawniającego do nagrody jubileuszowej wlicza się wszystkie poprzednie zakończone okresy zatrudnienia oraz inne okresy, jeżeli z mocy odrębnych przepisów podlegają one wliczeniu do okresu pracy, od którego zależą uprawnienia pracownicze.
5. W razie równoczesnego pozostawania więcej niż w jednym stosunku pracy do okresu pracy uprawniającego do nagrody jubileuszowej wlicza się jeden z tych okresów.
6. Pracownik nabywa prawo do nagrody jubileuszowej w dniu upływu okresu uprawniającego do tej nagrody.
7. Wypłata nagrody jubileuszowej następuje niezwłocznie po nabyciu przez pracownika prawa do tej nagrody.
8. Podstawę obliczenia nagrody jubileuszowej stanowi wynagrodzenie przysługujące pracownikowi w dniu nabycia prawa do nagrody, a jeżeli dla pracownika jest to korzystniejsze - wynagrodzenie przysługujące mu w dniu jej wypłaty. Jeżeli pracownik nabył prawo do nagrody jubileuszowej, będąc zatrudnionym w innym wymiarze czasu pracy niż w dniu jej wypłaty, podstawę obliczenia nagrody stanowi wynagrodzenie przysługujące pracownikowi w dniu nabycia prawa do nagrody jubileuszowej. Nagrodę jubileuszową oblicza się zgodnie z przepisami obowiązującymi przy ustalaniu ekwiwalentu pieniężnego za urlop wypoczynkowy.
9. W razie ustania stosunku pracy w związku z przejściem na rentę z tytułu niezdolności do pracy lub emeryturę pracownikowi, któremu do nabycia prawa do nagrody jubileuszowej brakuje mniej niż 12 miesięcy, licząc od dnia rozwiązania stosunku pracy, nagrodę tę wypłaca się w dniu rozwiązania stosunku pracy.
10. Jeżeli w dniu wejścia w życie przepisów wprowadzających zaliczalność do okresów uprawniających do świadczeń pracowniczych okresów niepodlegających dotychczas wliczeniu upływa okres uprawniający pracownika do dwóch lub więcej nagród jubileuszowych, wypłaca mu się tylko jedną nagrodę - najwyższą.
11. Pracownikowi, który w dniu wejścia w życie przepisów, o których mowa w ust. 10, ma okres dłuższy niż wymagany do nagrody jubileuszowej danego stopnia, a w ciągu 12 miesięcy od tego dnia upłynie okres uprawniający go do nabycia nagrody jubileuszowej wyższego stopnia, nagrodę niższą wypłaca się w pełnej wysokości, a w dniu nabycia prawa do nagrody wyższej - różnicę między kwotą nagrody wyższej a kwotą nagrody niższej.
12. Przepisy ust. 10 i 11 mają odpowiednio zastosowanie, jeżeli w dniu, w którym pracownik udokumentował swoje prawo do nagrody jubileuszowej, był uprawniony do nagrody wyższego stopnia oraz gdy pracownik prawo to nabędzie w ciągu 12 miesięcy od tego dnia.
13. Przy ustalaniu prawa do nagrody jubileuszowej przysługującej pracownikowi, który był zatrudniony w jednostce w dniu 1 lipca 1996 r., a przed tym dniem nabył prawo do nagrody jubileuszowej z uwzględnieniem okresów podlegających wliczeniu do okresu pracy uprawniającego do nagrody jubileuszowej na podstawie przepisów obowiązujących przed tym dniem, okresy te podlegają wliczeniu na dotychczasowych zasadach.
14. Pracownik, który podjął zatrudnienie w jednostce po dniu 1 lipca 1996 r., nabywa prawo do nagrody jubileuszowej na zasadach określonych w ust. 4-12, niezależnie od wcześniejszego nabycia prawa do nagrody jubileuszowej za dany okres pracy.

§ 13. 1. Pracownikowi spełniającemu warunki uprawniające do renty z tytułu niezdolności do pracy lub emerytury, którego stosunek pracy ustał w związku z przejściem na rentę lub emeryturę, przysługuje jednorazowa odprawa pieniężna w wysokości:
  1)   jednomiesięcznego wynagrodzenia - jeżeli był zatrudniony krócej niż 15 lat;
  2)   dwumiesięcznego wynagrodzenia - po przepracowaniu co najmniej 15 lat;
  3)   trzymiesięcznego wynagrodzenia - po przepracowaniu co najmniej 20 lat.
2. Przy ustalaniu okresów uprawniających do jednorazowej odprawy pieniężnej stosuje się przepisy obowiązujące przy ustalaniu okresów uprawniających do dodatku za wysługę lat.
3. Jednorazową odprawę pieniężną oblicza się zgodnie z przepisami obowiązującymi przy ustalaniu ekwiwalentu pieniężnego za urlop wypoczynkowy.
4. Pracownik, który otrzymał jednorazową odprawę pieniężną, nie może ponownie nabyć do niej prawa.

§ 14. Pracownikowi zatrudnionemu w stołówce, bufecie pracowniczym lub domu wczasowym przysługuje prawo do korzystania z bezpłatnych lub częściowo odpłatnych posiłków na warunkach określonych w załączniku nr 4 do rozporządzenia.

§ 15. Pracodawca może, w uzasadnionych przypadkach, skrócić pracownikowi okres pracy zawodowej wymagany na danym stanowisku, z wyłączeniem stanowisk, dla których wymagany okres pracy zawodowej określają odrębne przepisy.

§ 16. Pracownik, który nie posiada kwalifikacji zawodowych przewidzianych dla stanowiska zajmowanego przez niego w dniu wejścia w życie rozporządzenia, może być nadal zatrudniany na tym stanowisku.

§ 17. Wynagrodzenie pracownika zatrudnionego w jednostce w dniu 1 czerwca 2008 r., ustalone na podstawie przepisów niniejszego rozporządzenia, nie może być niższe od wynagrodzenia przysługującego przed tym dniem.

§ 18. Miesięczne stawki wynagrodzenia zasadniczego określone w załączniku nr 1 do rozporządzenia mają zastosowanie do wynagrodzeń należnych od dnia 1 stycznia 2008 r.

§ 19. Tracą moc rozporządzenia:
  1)   Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 12 lipca 1996 r. w sprawie zasad wynagradzania za pracę i przyznawania innych świadczeń związanych z pracą dla pracowników Ochotniczych Hufców Pracy (Dz. U. Nr 94, poz. 431, z późn. zm.3)), z wyjątkiem § 9, 10 i 12, które tracą moc z dniem 31 maja 2008 r.;
  2)   Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 12 lipca 1996 r. w sprawie zasad wynagradzania za pracę i przyznawania innych świadczeń związanych z pracą dla pracowników zatrudnionych w Ośrodku Studiów Wschodnich (Dz. U. Nr 86, poz. 391, z późn. zm.4)), z wyjątkiem § 8, 9 i 16, które tracą moc z dniem 31 maja 2008 r.;
  3)   Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 18 lipca 1996 r. w sprawie zasad wynagradzania za pracę i przyznawania innych świadczeń związanych z pracą dla pracowników zatrudnionych w niektórych jednostkach państwowej sfery budżetowej (Dz. U. Nr 97, poz. 453, z późn. zm.5)), z wyjątkiem § 8, 9 i 18 oraz załącznika nr 6 część I ust. 1 pkt 1, które tracą moc z dniem 31 maja 2008 r.

§ 20. Rozporządzenie wchodzi w życie z dniem ogłoszenia, z wyjątkiem § 7, który wchodzi w życie z dniem 1 czerwca 2008 r.

______
1)   Minister Pracy i Polityki Społecznej kieruje działem administracji rządowej - praca, na podstawie § 1 ust. 2 pkt 1 rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów z dnia 16 listopada 2007 r. w sprawie szczegółowego zakresu działania Ministra Pracy i Polityki Społecznej (Dz. U. Nr 216, poz. 1598).
2)   Zmiany tekstu jednolitego wymienionej ustawy zostały ogłoszone w Dz. U. z 1998 r. Nr 106, poz. 668 i Nr 113, poz. 717, z 1999 r. Nr 99, poz. 1152, z 2000 r. Nr 19, poz. 239, Nr 43, poz. 489, Nr 107, poz. 1127 i Nr 120, poz. 1268, z 2001 r. Nr 11, poz. 84, Nr 28, poz. 301, Nr 52, poz. 538, Nr 99, poz. 1075, Nr 111, poz. 1194, Nr 123, poz. 1354, Nr 128, poz. 1405 i Nr 154, poz. 1805, z 2002 r. Nr 74, poz. 676, Nr 135, poz. 1146, Nr 196, poz. 1660, Nr 199, poz. 1673 i Nr 200, poz. 1679, z 2003 r. Nr 166, poz. 1608 i Nr 213, poz. 2081, z 2004 r. Nr 96, poz. 959, Nr 99, poz. 1001, Nr 120, poz. 1252 i Nr 240, poz. 2407, z 2005 r. Nr 10, poz. 71, Nr 68, poz. 610, Nr 86, poz. 732 i Nr 167, poz. 1398, z 2006 r. Nr 104, poz. 708 i 711, Nr 133, poz. 935, Nr 217, poz. 1587 i Nr 221, poz. 1615 oraz z 2007 r. Nr 64, poz. 426, Nr 89, poz. 589, Nr 176, poz. 1239, Nr 181, poz. 1288 i Nr 225, poz. 1672.
3)   Zmiany wymienionego rozporządzenia zostały ogłoszone w Dz. U. z 1997 r. Nr 32, poz. 191, z 1998 r. Nr 41, poz. 235, z 1999 r. Nr 7, poz. 61 i Nr 36, poz. 353, z 2000 r. Nr 27, poz. 331, z 2001 r. Nr 32, poz. 380, z 2003 r. Nr 25, poz. 207, z 2004 r. Nr 45, poz. 432, z 2005 r. Nr 38, poz. 347 oraz z 2006 r. Nr 43, poz. 296.
4)   Zmiany wymienionego rozporządzenia zostały ogłoszone w Dz. U. z 1997 r. Nr 32, poz. 189, z 1998 r. Nr 42, poz. 252, z 1999 r. Nr 36, poz. 354, z 2000 r. Nr 27, poz. 330, z 2001 r. Nr 32, poz. 381, z 2003 r. Nr 25, poz. 209, z 2004 r. Nr 45, poz. 431, z 2005 r. Nr 38, poz. 352 oraz z 2006 r. Nr 43, poz. 298.
5)   Zmiany wymienionego rozporządzenia zostały ogłoszone w Dz. U. z 1997 r. Nr 39, poz. 244, z 1998 r. Nr 42, poz. 247, z 1999 r. Nr 36, poz. 349, z 2000 r. Nr 27, poz. 335, z 2001 r. Nr 32, poz. 375, z 2003 r. Nr 25, poz. 210, z 2004 r. Nr 45, poz. 419, z 2005 r. Nr 38, poz. 350 i Nr 139, poz. 1167 oraz z 2006 r. Nr 43, poz. 297.

ZAŁĄCZNIKI

ZAŁĄCZNIK Nr 1 

TABELE MIESIĘCZNYCH STAWEK WYNAGRODZENIA ZASADNICZEGO

I. Dla pracowników OHP i OSW
 
Kategoria zaszeregowaniaKwota w złotych
12
I1.130-1.350
II1.150-1.400
III1.180-1.450
IV1.220-1.500
V1.260-1.550
VI1.300-1.650
VII1.350-1.750
VIII1.400-1.900
IX1.450-2.100
X1.500-2.300
XI1.600-2.500
XII1.700-2.700
XIII1.800-2.900
XIV1.900-3.100
XV2.000-3.300
XVI2.100-3.500
XVII2.200-3.700
XVIII2.300-3.900
XIX2.400-4.100
XX2.500-4.600
XXI3.000-5.000
 

II. Dla pracowników Głównej Biblioteki Pracy i Zabezpieczenia Społecznego
 
Kategoria zaszeregowaniaKwota w złotych
12
I1.100-1.300
II1.150-1.400
III1.200-1.500
IV1.250-1.600
V1.300-1.700
VI1.350-1.800
VII1.400-1.900
VIII1.450-2.000
IX1.500-2.100
X1.550-2.250
XI1.650-2.400
XII1.750-2.550
XIII1.850-2.700
XIV1.950-2.850
XV2.050-3.000
XVI2.150-3.300
XVII2.300-3.600
XVIII2.450-3.900
XIX2.600-4.200
XX2.800-4.500
XXI3.100-5.000
XXII3.400-5.500
 

III. Dla pracowników Centrum Rozwoju Zasobów Ludzkich
 
Kategoria zaszeregowaniaKwota w złotych
12
I1.100-1.800
II1.200-1.900
III1.300-2.000
IV1.400-2.100
V1.500-2.200
VI1.600-2.300
VII1.700-2.400
VIII1.800-2.500
IX1.900-2.600
X2.000-2.800
XI2.200-3.000
XII2.400-3.200
XIII2.600-3.500
XIV2.800-4.000
XV3.000-4.500
XVI3.200-5.000
XVII3.500-5.500
XVIII3.800-6.000
XIX4.100-6.500
 

IV. Dla pozostałych pracowników
 
Kategoria zaszeregowaniaKwota w złotych
12
I900-1.200
II910-1.220
III920-1.240
IV930-1.260
V940-1.280
VI950-1.300
VII960-1.350
VIII970-1.400
IX980-1.450
X1.000-1.500
XI1.020-1.600
XII1.040-1.700
XIII1.060-1.800
XIV1.100-1.950
XV1.140-2.100
XVI1.180-2.300
XVII1.220-2.500
XVIII1.260-2.700
XIX1.300-3.000
 

ZAŁĄCZNIK Nr 2 

TABELA STAWEK DODATKU FUNKCYJNEGO
 
Stawka dodatku funkcyjnegoProcent najniższego wynagrodzenia zasadniczego do
135
250
365
480
595
6110
7125
8150
9175
10200
 

ZAŁĄCZNIK Nr 3 

TABELE STANOWISK, ZASZEREGOWAŃ I KWALIFIKACJI ZAWODOWYCH

I. Pracowników zarządzających w imieniu pracodawcy zakładem pracy, o których mowa w art. 128 § 2 pkt 2 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy
 
Lp.StanowiskoKategoria zaszeregowaniaStawka dodatku funkcyjnego doWymagane kwalifikacje
   wykształcenieliczba lat pracy
123456
1Komendant Główny OHP--wyższe10
2
Zastępca Komendanta Głównego OHP,
komendant wojewódzki OHP,
zastępca komendanta wojewódzkiego OHP
--wyższe8
3
Dyrektor,
dyrektor centrum kształcenia i wychowania, zastępca dyrektora centrum kształcenia i wychowania,
kierownik ośrodka szkolenia i wychowania
--wyższe7
4Zastępca dyrektora--wyższe6
5
Główny księgowy budżetu OHP,
główny księgowy
--według odrębnych przepisów
6Dyrektor (kierownik): zakładu budżetowego, gospodarstwa pomocniczego--wyższe6
7Zastępca dyrektora (kierownika): zakładu budżetowego, gospodarstwa pomocniczego--wyższe6
 

II. Pracowników zatrudnionych w OHP
 
Lp.StanowiskoKategoria zaszeregowaniaStawka dodatku funkcyjnego doWymagane kwalifikacje1)
   wykształcenieliczba lat pracy
123456
I. Komenda Główna i komendy wojewódzkie
1Dyrektor wykonawczy Komendy Głównej OHPXIX-XXI9wyższe8
2
Doradca Komendanta Głównego OHP,
dyrektor biura Komendy Głównej OHP
XVIII-XX9wyższe8
 zastępca głównego księgowego budżetu OHP 3  
3
Dyrektor centrum edukacji i pracy młodzieży,
zastępca dyrektora biura Komendy Głównej,
dyrektor biura komendy wojewódzkiej OHP,
główny organizator Komendy Głównej OHP,
główny pedagog
XV-XVIII8wyższe8
 audytor 7według odrębnych przepisów
4Radca prawny Komendy Głównej OHPXV-XVIII8według odrębnych przepisów
5Radca prawny komendy wojewódzkiej OHPXV-XVII7
6
Zastępca głównego księgowego,
zastępca dyrektora centrum edukacji i pracy młodzieży
XV-XVII7wyższe3
   średnie6
7
Kierownik wydziału (zespołu) komendy
wojewódzkiej OHP,
kierownik młodzieżowego biura pracy komendy wojewódzkiej OHP,
kierownik ośrodka szkolenia zawodowego komendy wojewódzkiej OHP,
kierownik kancelarii
XII-XV8wyższe7
8
Starszy specjalista w Komendzie Głównej OHP,
starszy księgowy w Komendzie Głównej OHP,
starszy rewident w Komendzie Głównej OHP
XII-XV-wyższe6
9
Specjalista Komendy Głównej OHP,
starszy specjalista komendy wojewódzkiej OHP,
starszy księgowy komendy wojewódzkiej OHP,
rewident Komendy Głównej OHP
XI-XIV-wyższe2
10
Starszy inspektor,
specjalista w komendzie wojewódzkiej OHP
IX-XIII-wyższe1
11
Księgowy,
inspektor
VIII-XI-średnie4
12
Starszy referent,
kasjer
VII-IX-średnie2
13Doradca zawodowy II stopniaXI-XVII-według odrębnych przepisów
 doradca zawodowy I stopniaXI-XV 
 doradca zawodowyX-XIV 
 doradca zawodowy - stażystaVII-XI 
14Pośrednik pracy II stopniaXI-XVII-
 pośrednik pracy I stopniaVIII-XIV 
 pośrednik pracyVII-XIII 
 pośrednik pracy - stażystaV-XI 
15Samodzielny specjalista do spraw programówXI-XVI-
 specjalista do spraw programówX-XIV 
16Samodzielny specjalista do spraw rozwoju zawodowegoX-XIV-
 specjalista do spraw rozwoju zawodowegoVII-XIII 
17Lider klubu pracyVII-XIV-
II. Centrum kształcenia i wychowania, ośrodki szkolenia i wychowania oraz hufce pracy
1
Kierownik ośrodka kształcenia kadr w centrum
kształcenia i wychowania,
komendant hufca pracy
XV-XVII7wyższe6
2
Kierownik internatu,
zastępca kierownika ośrodka kształcenia kadr w centrum kształcenia i wychowania,
zastępca komendanta hufca pracy
XIV-XVI6wyższe5
 
psycholog,
lekarz
  według odrębnych przepisów
3Kierownik warsztatu szkolenia zawodowegoXIV-XVI6wyższe4
4PedagogXIII-XV6wyższe4
5
Starszy wychowawca,
kierownik świetlicy środowiskowej
XI-XIII5wyższe4
6
Wychowawca,
księgowy,
kasjer
IX-XI5średnie3
7PielęgniarkaIX-XI-według odrębnych przepisów
8SpecjalistaX-XIII-średnie3
III. Gospodarstwa pomocnicze oraz stanowiska pomocnicze
1Kierownik warsztatów szkoleniowo-produkcyjnychXIV-XVII7wyższe5
2
Kierownik:
- ośrodka szkolenia zawodowego,
- biura turystyki,
- zakładu usług
XIII-XV6wyższe4
3Starszy specjalistaXII-XIV-średnie3
4SpecjalistaXI-XIII-średnie2
5Instruktor ds. szkolenia zawodowegoVIII-XI5według odrębnych przepisów
 technik mistrz w zawodzie  średnie4
6Szef kuchniIX-XI2średnie3
7KierowcaIX-XI-według odrębnych przepisów
8Kucharka,IX-X-średnie-
 pomoc kuchenna  podstawowe2
9Mechanik samochodowyVII-X-zasadnicze zawodowe3
10Starszy magazynierVIII-IX-średnie1
11RzemieślnikVI-IX-zasadnicze zawodowe-
12MagazynierVII-VIII-zasadnicze zawodowe2
13ReferentV-VIII-średnie-
14Pracownik gospodarczyV-VII-podstawowe-
15
Portier,
dozorca
IV-V-podstawowe-
16SprzątaczkaIII-V-podstawowe-
 

III. Pracowników zatrudnionych w OSW
 
Lp.StanowiskoKategoria zaszeregowaniaStawka dodatku funkcyjnego doWymagane kwalifikacje1)
   wykształcenieliczba lat pracy
123456
1Kierownik zakładuXVIII-XIX8wyższe7
2Główny specjalista, kierownik zespołuXVI-XVII7wyższe7
 radca prawny  według odrębnych przepisów
3Starszy specjalistaXIV-XV-wyższe6
4SpecjalistaXII-XIV-wyższe4
5Starszy inspektorXI-XIII-wyższe3
6InspektorIX-XII-średnie2
7KsięgowyVIII-XI-średnie-
8Starszy referentVII-IX-średnie1
9ReferentVI-VIII-średnie-
Stanowiska pomocnicze i obsługi
1Kontroler technicznyX-XII-średnie zawodowe4
2Maszynistka klasy mistrzowskiejIX-XI-średnie i tytuł mistrzowski4
3Starsza maszynistkaVIII-IX-średnie2
4MaszynistkaVII-VIII-średnie2
5Kierowca mikrobusuX-XI-według odrębnych
6Kierowca samochodu osobowegoVII-VIII-przepisów
7
Portier,
dozorca,
sprzątaczka
III-V-podstawowe-
8GoniecII-IV-podstawowe-
 

IV. Pracowników zatrudnionych w Głównej Bibliotece Pracy i Zabezpieczenia Społecznego
 
Lp.StanowiskoKategoria zaszeregowaniaStawka dodatku funkcyjnego doWymagane kwalifikacje1)
   wykształcenieliczba lat pracy
123456
I. Bibliotekarze dyplomowani i pozostali pracownicy służby bibliotecznej
1Starszy: kustosz dyplomowany, dokumentalista dyplomowanyXXI-XXII-
2
Kustosz dyplomowany,
dokumentalista dyplomowany
XX-XXI-
3
Starszy kustosz,
główny specjalista,
administrator systemu bibliotecznego starszy kustosz - bibliotekarz systemowy
XVIII-XX-
4KustoszXV-XVII-
5Starszy: bibliotekarz, dokumentalista, specjalistaXIII-XV-
6
Bibliotekarz,
dokumentalista,
specjalista
XI-XIII-
7
Starszy magazynier biblioteczny,
młodszy: bibliotekarz, dokumentalista
X-XI-
8Magazynier bibliotecznyIX-X-
II. Pracownicy administracji i obsługi
1Główny specjalistaXV-XVII-wyższe7
2Starszy specjalistaXIII-XV-wyższe5
3Specjalista do spraw obsługi i konserwacji urządzeń elektrycznych, audiowizualnych, komputerowychXII-XIV-średnie5
4SpecjalistaXI-XIII-średnie5
5Starszy: księgowy, operator obsługi i naprawy urządzeń technicznych (audiowizualnych i komputerowych) X-XII-średnie4
6
Księgowy,
starszy referent,
operator obsługi i naprawy urządzeń technicznych (audiowizualnych i komputerowych)
IX-X-średnie2
7KierowcaVII-VIII-według odrębnych przepisów
8
Referent,
kasjer,
magazynier,
sekretarka
VI-VIII-średnie4
9Pomocnik bibliotecznyV-VII-zawodowe-
 

V. Pracowników zatrudnionych w Centrum Rozwoju Zasobów Ludzkich
 
Lp.StanowiskoKategoria zaszeregowaniaStawka dodatku funkcyjnego doWymagane kwalifikacje1)
   wykształcenieliczba lat pracy
123456
1Koordynator Pionu BeneficjentaXVII-XIX10wyższe4
2DoradcaXVI-XVIII9wyższe4
3
Audytor,
pełnomocnik ds. ochrony informacji niejawnych,
radca prawny
XIV-XVII8według odrębnych przepisów
 
naczelnik wydziału,
ekspert,
koordynator realizacji projektów
  wyższe4
4
Kierownik sekcji,
kierownik projektu,
koordynator finansowy projektów
XIII-XVI8wyższe3
5Główny specjalistaXIII-XVI7wyższe3
6Starszy specjalistaXI-XV-wyższe2
7
Specjalista,
konsultant funduszy europejskich,
informatyk
X-XIV-wyższe2
   średnie4
8
Starszy inspektor,
kancelarzysta
VIII-XIII-wyższe1
   średnie4
9
Inspektor,
redaktor,
grafik
VII-XII-wyższe1
   średnie3
10Samodzielny referentVII-XI-wyższe-
    średnie2
11Starszy referentVI-X-średnie1
12ReferentIV-IX-średnie-
13Kierownik magazynuVII-XI2średnie2
 archiwista -  
14DokumentalistaIV-X-średnie-
15KierowcaIV-IX-według odrębnych przepisów
16
Pracownik gospodarczy,
magazynier
III-VIII-zasadnicze-
 sprzątaczka  podstawowe-
 

VI. Pracowników wojewódzkich zespołów do spraw orzekania o niepełnosprawności
 
Lp.StanowiskoKategoria zaszeregowaniaStawka dodatku funkcyjnego doWymagane kwalifikacje
   wykształcenieliczba lat pracy
123456
1Przewodniczący wojewódzkiego zespołu do spraw orzekania o niepełnosprawnościXV-XIX7według odrębnych przepisów
2Przewodniczący składu orzekającego o niepełnosprawnościXIV-XVIII6
3Sekretarz wojewódzkiego zespołu do spraw orzekania o niepełnosprawnościXIII-XVII5według odrębnych przepisów
4Członkowie wojewódzkiego zespołu do spraw orzekania o niepełnosprawności (lekarz, psycholog, pedagog, doradca zawodowy, pracownik socjalny) XIII-XVI4  
 

VII. Pracowników wewnętrznej służby ochrony
 
Lp.StanowiskoKategoria zaszeregowaniaStawka dodatku funkcyjnego doWymagane kwalifikacje
   wykształcenieliczba lat pracy
123456
1Szef ochronyXI-XIV5
2Zastępca szefa ochronyX-XII4
3Dowódca zmianyIX-XI3
4Starszy wartownik - konwojentVI-IX-
5Wartownik - konwojentV-VII-
6Młodszy wartownik - konwojentIV-VI-
 

VIII. Pracowników innych niż wymienieni w tabelach I-VII
 
Lp.StanowiskoKategoria zaszeregowaniaStawka dodatku funkcyjnego doWymagane kwalifikacje1)
   wykształcenieliczba lat pracy
123456
1Kierownik oddziału zamiejscowego, filii, zakładuXVII-XVIII8wyższe6
2Zastępca kierownika zakładuXVI-XVII6wyższe6
3Zastępca głównego księgowegoXIV-XVII8wyższe6
4Główny specjalistaXIV-XVII6wyższe6
 
rzecznik patentowy,
radca prawny
  według odrębnych przepisów
5Kierownik: laboratorium, działu, wydziałuXVI-XVII5wyższe5
6
Kierownik: zespołu, pracowni,
analityk systemu,
kierownik punktu żywienia
XIII XVI52)wyższe5
 starszy inspektor nadzoru inwestorskiego  wyższe i uprawnienia budowlane 
7
Zastępca kierownika działu,
kierownik samodzielnej sekcji
XII-XV5wyższe5
 
starszy: specjalista, redaktor techniczny, grafik, mechanik, programista, technolog, projektant, elektronik, informatyk,
sekretarz redakcji
 -  
8Inspektor nadzoru inwestorskiegoXI-XIV-średnie i uprawnienia budowlane5
9Kierownik: sekcji, zmianyXI-XIV4średnie6
10Kierownik: internatu, stołówki, bufetuXI-XIV3średnie4
11SpecjalistaXI-XIV-wyższe3
12Starszy: technik, laborantIX-XIV-średnie5
13Zastępca kierownika stołówkiIX-XIII-średnie4
14Kierownik: warsztatu, stacji obsługi, transportu, magazynu, bibliotekiX-XIII4 
 
starszy: dokumentalista, redaktor, operator systemu, mechanik, instruktor,
samodzielny referent,
technik,
projektant,
informatyk,
laborant
 -4
 starszy bibliotekarz  według odrębnych przepisów
15TechnologVIII-XIII-średnie3
16BibliotekarzIX-XII-według odrębnych przepisów
17Zastępca kierownika: warsztatu, stacji obsługi, kierownik garażyIX-XII2średnie4
 
starszy: inspektor, operator elektronicznych maszyn cyfrowych, księgowy, planista, ekonomista,
magazynier, fotograf, kasjer,
dokumentalista,
programista,
operator systemu
   
18
Inspektor,
redaktor,
grafik,
redaktor techniczny,
korektor,
kalkulator,
zaopatrzeniowiec,
magazynier,
ratownik wodny,
elektronik,
księgowy,
kasjer
VIII-XI-średnie3
19
Starszy: archiwista, referent, operator urządzeń przygotowania danych,
planista,
ekonomista,
fotograf,
sekretarka,
dyspozytor taboru samochodowego,
kontroler techniczny,
przewodnik turystyczny
VIII-X-średnie2
20IntendentVI-X-średnie2
21Kierownik: kancelarii, kancelarii tajnej, archiwumVII-IX2średnie3
 
operator elektronicznej techniki obliczeniowej,
kontroler przygotowania danych,
starsza maszynistka,
młodszy: programista, elektronik, technolog,
mechanik
 - 
22
Referent,
archiwista,
maszynistka,
operator,
starsza: telefonistka, teletypistka
VII-VIII-średnie-
23Operator urządzeń przygotowania danychVII-VIII-podstawowe2
24Pracownik kancelariiIV-VIII-średnie-
    podstawowe2
25Młodszy bibliotekarzVI-VII-według odrębnych przepisów
26
Młodszy: technik, dokumentalista,
telefonistka,
teletypistka
V-VII-średnie-
27Młodszy: ratownik wodny, operator urządzeń przygotowania danychV-VII-podstawowe-
28Młodsza: telefonistka, teletypistkaIV-VI-podstawowe i umiejętność wykonywania czynności-
Pracownicy zatrudnieni przy sporządzaniu i wydawaniu posiłków
1Szef kuchniIX-XIII2średnie4
2
Kuchmistrz,
mistrz: garmażeryjny, cukierniczy, kelnerski
VIII-XII-średnie4
3BarmanVII-IX-średnie2
4
Sprzedawca,
dietetyk,
starszy kelner
VI-IX-średnie3
 
kucharz,
garmażer,
cukiernik
  zasadnicze2
5
Starszy bufetowy,
młodszy kucharz,
kelner
V-VIII-zasadnicze1
6
Bufetowy,
wykwalifikowana pomoc kuchenna
III-VII-zasadnicze-
7
Młodszy kelner,
kawiarka
II-VI-zasadnicze-
8Pomoc: kuchenna, bufetowaI-V-podstawowe-
Pracownicy zatrudnieni na stanowiskach pomocniczych i obsługi
1Starszy rzemieślnik - specjalistaX-XII-średnie4
2Maszynista offsetowyVII-XII-zasadnicze2
3
Rzemieślnik - specjalista,
operator maszyn cyfrowych
IX-XI-zasadnicze3
 kierowca autobusu  według odrębnych przepisów
4
Mechanik samochodowy,
kserografista,
konserwator maszyn
IX-X-zasadnicze2
5KierowcaVII-X-według odrębnych przepisów
6
Rzemieślnik (np. ślusarz, spawacz, elektryk, stolarz, tapicer, szklarz, introligator itp.),
elektronik,
ogrodnik,
palacz c.o.
VIII-IX-zasadnicze lub tytuł czeladnika lub mistrza w zawodzie-
7Operator urządzeń powielających lub offsetowych, recepcjonistaVII-VIII-podstawowe-
8
Robotnik: gospodarczy, transportowy, zieleni itp.,
starsza pokojowa
IV-VII-podstawowe-
9Pomocnik rzemieślnikaIII-VI-podstawowe i przyuczenie do zawodu-
 
praczka,
prasowaczka,
szwaczka,
powielaczowy
  podstawowe-
10Starszy: dźwigowy, portier, pokojowaIV-V-  
11
Portier,
dozorca,
szatniarz,
dźwigowy,
woźny,
sprzątaczka,
pomocnik palacza
II-IV-podstawowe-
12GoniecI-III-  
Pracownicy w zakładach prowadzących działalność poligraficzną i wydawniczą
1Maszynista maszyn offsetowych zwojowychVII-XII-zasadnicze3
2Elektronik-konserwator,3
 organizator przetwarzania składu komputerowego,
 składacz komputerowego systemu składu,
 kopista offsetowy,
 maszynista typograficzny arkuszowy,
 maszynista maszyn offsetowych arkuszowych,
 montażysta składu,
 fotoretuszer,
 fotograf,
 retuszer,
 naświetlacz składu komputerowego,
 składacz ręczny,
 montażysta offsetowy,
 maszynista maszyn druku cyfrowego,
 introligator: galanteryjny, przemysłowy
3MechanikV-XII-zasadnicze2
4Monter-konserwator maszyn poligraficznychVI-XI-zasadnicze2
5Składacz na aparatach pisząco-kodującychVII-X-zasadnicze1
6Elektromonter,V-X-zasadnicze1
 operator rysografu    
7KrajaczIV-X-podstawowe-
8Szlifierz ostrzarzV-IX-podstawowe-
9Kompletator składu komputerowegoVI-VIII-podstawowe-
10Belowacz makulatury,-
 
pracownik: magazynowy, transportowy,
w ekspedycji,
operator: maszyn powielających, kserograficznych
11
Operator maszyn: introligatorskich, offsetowych,
typograficznych, druku cyfrowego,
odbieracz przy maszynach drukujących
IV-VII-podstawowe-
12
Liczarka,
pomocnik
IV-VI-podstawowe-
 

______
1)   Wymagane kwalifikacje dla pracowników służby bezpieczeństwa i higieny pracy określają odrębne przepisy.
2)   Dodatek funkcyjny przysługuje w czasie wykonywania nadzoru inwestorskiego.

ZAŁĄCZNIK Nr 4 

WARUNKI KORZYSTANIA Z BEZPŁATNYCH LUB CZĘŚCIOWO ODPŁATNYCH POSIŁKÓW

I. Pracownicy zatrudnieni w domach wczasowych

1. Posiłki przysługują następującym pracownikom zatrudnionym w domach wczasowych:
  1)   pracownikom kuchni oraz kelnerom - bezpłatnie;
  2)   pracownikom domów wczasowych niewymienionym w pkt 1 - za odpłatnością w wysokości 50 % stawki żywienia pracowników.
2. Dzienna stawka żywienia dla pracownika domu wczasowego wynosi 60 % stawki obowiązującej dla wczasowicza, z podziałem na:
  1)   śniadanie - 12 %;
  2)   obiad - 30 %;
  3)   kolację - 18 %.
3. Z posiłków, o których mowa w ust. 1, pracownik może korzystać:
  1)   w czasie wykonywania pracy w domu wczasowym w 8-godzinnym czasie pracy - z dwóch posiłków wydawanych w tym czasie; w przypadku wydłużonego czasu wykonywania pracy pracownikowi przysługują posiłki wydawane w tych godzinach pracy;
  2)   w okresie przygotowań do sezonu letniego i zimowego, przerw międzysezonowych lub międzyturnusowych, trwających nie dłużej niż 7 dni - z dwóch posiłków (śniadanie, obiad);
  3)   w dniach wolnych od pracy i w czasie choroby, trwających nie dłużej niż 3 dni - z dwóch posiłków (śniadanie, obiad).
4. Z posiłków spożywanych poza godzinami pracy pracownik może korzystać na warunkach pełnej odpłatności stawki żywienia pracownika.
5. Posiłki dla pracowników mogą być przyrządzane we wspólnej kuchni, lecz oddzielnie rozliczone dla pracowników i oddzielnie dla wczasowiczów.

II. Pracownicy zatrudnieni w stołówkach i bufetach pracowniczych wchodzących w skład stołówek

1. Pracownikowi bezpośrednio zatrudnionemu przy sporządzaniu posiłków w stołówce lub bufecie pracowniczym przysługują dwa posiłki na warunkach odpłatności w dniach wykonywania pracy.
2. Odpłatność pracownika, o której mowa w ust. 1, wynosi 50 % wartości surowców zużytych do przygotowania posiłków obliczonej w cenach detalicznych.

Pozycje

1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13, 14, 15, 16, 17, 18, 19, 20, 21, 22, 23, 24, 25, 26, 27, 28, 29, 30, 31, 32, 33, 34, 35, 36, 37, 38, 39, 40, 41, 42, 43, 44, 45, 46, 47, 48, 49, 50, 51, 52, 53, 54, 55, 56, 57, 58, 59, 60, 61, 62, 63, 64, 65, 66, 67, 68, 69, 70, 71, 72, 73, 74, 75, 76, 77, 78, 79, 80, 81, 82, 83, 84, 85, 86, 87, 88, 89, 90, 91, 92, 93, 94, 95, 96, 97, 98, 99, 100, 101, 102, 103, 104, 105, 106, 107, 108, 109, 110, 111, 112, 113, 114, 115, 116, 117, 118, 119, 120, 121, 122, 123, 124, 125, 126, 127, 128, 129, 130, 131, 132, 133, 134, 135, 136, 137, 138, 139, 140, 141, 142, 143, 144, 145, 146, 147, 148, 149, 150, 151, 152, 153, 154, 155, 156, 157, 158, 159, 160, 161, 162, 163, 164, 165, 166, 167, 168, 169, 170, 171, 172, 173, 174, 175, 176, 177, 178, 179, 180, 181, 182, 183, 184, 185, 186, 187, 188, 189, 190, 191, 192, 193, 194, 195, 196, 197, 198, 199, 200, 201, 202, 203, 204, 205, 206, 207, 208, 209, 210, 211, 212, 213, 214, 215, 216, 217, 218, 219, 220, 221, 222, 223, 224, 225, 226, 227, 228, 229, 230, 231, 232, 233, 234, 235, 236, 237, 238, 239, 240, 241, 242, 243, 244, 245, 246, 247, 248, 249, 250, 251, 252, 253, 254, 255, 256, 257, 258, 259, 260, 261, 262, 263, 264, 265, 266, 267, 268, 269, 270, 271, 272, 273, 274, 275, 276, 277, 278, 279, 280, 281, 282, 283, 284, 285, 286, 287, 288, 289, 290, 291, 292, 293, 294, 295, 296, 297, 298, 299, 300, 301, 302, 303, 304, 305, 306, 307, 308, 309, 310, 311, 312, 313, 314, 315, 316, 317, 318, 319, 320, 321, 322, 323, 324, 325, 326, 327, 328, 329, 330, 331, 332, 333, 334, 335, 336, 337, 338, 339, 340, 341, 342, 343, 344, 345, 346, 347, 348, 349, 350, 351, 352, 353, 354, 355, 356, 357, 358, 359, 360, 361, 362, 363, 364, 365, 366, 367, 368, 369, 370, 371, 372, 373, 374, 375, 376, 377, 378, 379, 380, 381, 382, 383, 384, 385, 386, 387, 388, 389, 390, 391, 392, 393, 394, 395, 396, 397, 398, 399, 400, 401, 402, 403, 404, 405, 406, 407, 408, 409, 410, 411, 412, 413, 414, 415, 416, 417, 418, 419, 420, 421, 422, 423, 424, 425, 426, 427, 428, 429, 430, 431, 432, 433, 434, 435, 436, 437, 438, 439, 440, 441, 442, 443, 444, 445, 446, 447, 448, 449, 450, 451, 452, 453, 454, 455, 456, 457, 458, 459, 460, 461, 462, 463, 464, 465, 466, 467, 468, 469, 470, 471, 472, 473, 474, 475, 476, 477, 478, 479, 480, 481, 482, 483, 484, 485, 486, 487, 488, 489, 490, 491, 492, 493, 494, 495, 496, 497, 498, 499, 500, 501, 502, 503, 504, 505, 506, 507, 508, 509, 510, 511, 512, 513, 514, 515, 516, 517, 518, 519, 520, 521, 522, 523, 524, 525, 526, 527, 528, 529, 530, 531, 532, 533, 534, 535, 536, 537, 538, 539, 540, 541, 542, 543, 544, 545, 546, 547, 548, 549, 550, 551, 552, 553, 554, 555, 556, 557, 558, 559, 560, 561, 562, 563, 564, 565, 566, 567, 568, 569, 570, 571, 572, 573, 574, 575, 576, 577, 578, 579, 580, 581, 582, 583, 584, 585, 586, 587, 588, 589, 590, 591, 592, 593, 594, 595, 596, 597, 598, 599, 600, 601, 602, 603, 604, 605, 606, 607, 608, 609, 610, 611, 612, 613, 614, 615, 616, 617, 618, 619, 620, 621, 622, 623, 624, 625, 626, 627, 628, 629, 630, 631, 632, 633, 634, 635, 636, 637, 638, 639, 640, 641, 642, 643, 644, 645, 646, 647, 648, 649, 650, 651, 652, 653, 654, 655, 656, 657, 658, 659, 660, 661, 662, 663, 664, 665, 666, 667, 668, 669, 670, 671, 672, 673, 674, 675, 676, 677, 678, 679, 680, 681, 682, 683, 684, 685, 686, 687, 688, 689, 690, 691, 692, 693, 694, 695, 696, 697, 698, 699, 700, 701, 702, 703, 704, 705, 706, 707, 708, 709, 710, 711, 712, 713, 714, 715, 716, 717, 718, 719, 720, 721, 722, 723, 724, 725, 726, 727, 728, 729, 730, 731, 732, 733, 734, 735, 736, 737, 738, 739, 740, 741, 742, 743, 744, 745, 746, 747, 748, 749, 750, 751, 752, 753, 754, 755, 756, 757, 758, 759, 760, 761, 762, 763, 764, 765, 766, 767, 768, 769, 770, 771, 772, 773, 774, 775, 776, 777, 778, 779, 780, 781, 782, 783, 784, 785, 786, 787, 788, 789, 790, 791, 792, 793, 794, 795, 796, 797, 798, 799, 800, 801, 802, 803, 804, 805, 806, 807, 808, 809, 810, 811, 812, 813, 814, 815, 816, 817, 818, 819, 820, 821, 822, 823, 824, 825, 826, 827, 828, 829, 830, 831, 832, 833, 834, 835, 836, 837, 838, 839, 840, 841, 842, 843, 844, 845, 846, 847, 848, 849, 850, 851, 852, 853, 854, 855, 856, 857, 858, 859, 860, 861, 862, 863, 864, 865, 866, 867, 868, 869, 870, 871, 872, 873, 874, 875, 876, 877, 878, 879, 880, 881, 882, 883, 884, 885, 886, 887, 888, 889, 890, 891, 892, 893, 894, 895, 896, 897, 898, 899, 900, 901, 902, 903, 904, 905, 906, 907, 908, 909, 910, 911, 912, 913, 914, 915, 916, 917, 918, 919, 920, 921, 922, 923, 924, 925, 926, 927, 928, 929, 930, 931, 932, 933, 934, 935, 936, 937, 938, 939, 940, 941, 942, 943, 944, 945, 946, 947, 948, 949, 950, 951, 952, 953, 954, 955, 956, 957, 958, 959, 960, 961, 962, 963, 964, 965, 966, 967, 968, 969, 970, 971, 972, 973, 974, 975, 976, 977, 978, 979, 980, 981, 982, 983, 984, 985, 986, 987, 988, 989, 990, 991, 992, 993, 994, 995, 996, 997, 998, 999, 1000, 1001, 1002, 1003, 1004, 1005, 1006, 1007, 1008, 1009, 1010, 1011, 1012, 1013, 1014, 1015, 1016, 1017, 1018, 1019, 1020, 1021, 1022, 1023, 1024, 1025, 1026, 1027, 1028, 1029, 1030, 1031, 1032, 1033, 1034, 1035, 1036, 1037, 1038, 1039, 1040, 1041, 1042, 1043, 1044, 1045, 1046, 1047, 1048, 1049, 1050, 1051, 1052, 1053, 1054, 1055, 1056, 1057, 1058, 1059, 1060, 1061, 1062, 1063, 1064, 1065, 1066, 1067, 1068, 1069, 1070, 1071, 1072, 1073, 1074, 1075, 1076, 1077, 1078, 1079, 1080, 1081, 1082, 1083, 1084, 1085, 1086, 1087, 1088, 1089, 1090, 1091, 1092, 1093, 1094, 1095, 1096, 1097, 1098, 1099, 1100, 1101, 1102, 1103, 1104, 1105, 1106, 1107, 1108, 1109, 1110, 1111, 1112, 1113, 1114, 1115, 1116, 1117, 1118, 1119, 1120, 1121, 1122, 1123, 1124, 1125, 1126, 1127, 1128, 1129, 1130, 1131, 1132, 1133, 1134, 1135, 1136, 1137, 1138, 1139, 1140, 1141, 1142, 1143, 1144, 1145, 1146, 1147, 1148, 1149, 1150, 1151, 1152, 1153, 1154, 1155, 1156, 1157, 1158, 1159, 1160, 1161, 1162, 1163, 1164, 1165, 1166, 1167, 1168, 1169, 1170, 1171, 1172, 1173, 1174, 1175, 1176, 1177, 1178, 1179, 1180, 1181, 1182, 1183, 1184, 1185, 1186, 1187, 1188, 1189, 1190, 1191, 1192, 1193, 1194, 1195, 1196, 1197, 1198, 1199, 1200, 1201, 1202, 1203, 1204, 1205, 1206, 1207, 1208, 1209, 1210, 1211, 1212, 1213, 1214, 1215, 1216, 1217, 1218, 1219, 1220, 1221, 1222, 1223, 1224, 1225, 1226, 1227, 1228, 1229, 1230, 1231, 1232, 1233, 1234, 1235, 1236, 1237, 1238, 1239, 1240, 1241, 1242, 1243, 1244, 1245, 1246, 1247, 1248, 1249, 1250, 1251, 1252, 1253, 1254, 1255, 1256, 1257, 1258, 1259, 1260, 1261, 1262, 1263, 1264, 1265, 1266, 1267, 1268, 1269, 1270, 1271, 1272, 1273, 1274, 1275, 1276, 1277, 1278, 1279, 1280, 1281, 1282, 1283, 1284, 1285, 1286, 1287, 1288, 1289, 1290, 1291, 1292, 1293, 1294, 1295, 1296, 1297, 1298, 1299, 1300, 1301, 1302, 1303, 1304, 1305, 1306, 1307, 1308, 1309, 1310, 1311, 1312, 1313, 1314, 1315, 1316, 1317, 1318, 1319, 1320, 1321, 1322, 1323, 1324, 1325, 1326, 1327, 1328, 1329, 1330, 1331, 1332, 1333, 1334, 1335, 1336, 1337, 1338, 1339, 1340, 1341, 1342, 1343, 1344, 1345, 1346, 1347, 1348, 1349, 1350, 1351, 1352, 1353, 1354, 1355, 1356, 1357, 1358, 1359, 1360, 1361, 1362, 1363, 1364, 1365, 1366, 1367, 1368, 1369, 1370, 1371, 1372, 1373, 1374, 1375, 1376, 1377, 1378, 1379, 1380, 1381, 1382, 1383, 1384, 1385, 1386, 1387, 1388, 1389, 1390, 1391, 1392, 1393, 1394, 1395, 1396, 1397, 1398, 1399, 1400, 1401, 1402, 1403, 1404, 1405, 1406, 1407, 1408, 1409, 1410, 1411, 1412, 1413, 1414, 1415, 1416, 1417, 1418, 1419, 1420, 1421, 1422, 1423, 1424, 1425, 1426, 1427, 1428, 1429, 1430, 1431, 1432, 1433, 1434, 1435, 1436, 1437, 1438, 1439, 1440, 1441, 1442, 1443, 1444, 1445, 1446, 1447, 1448, 1449, 1450, 1451, 1452, 1453, 1454, 1455, 1456, 1457, 1458, 1459, 1460, 1461, 1462, 1463, 1464, 1465, 1466, 1467, 1468, 1469, 1470, 1471, 1472, 1473, 1474, 1475, 1476, 1477, 1478, 1479, 1480, 1481, 1482, 1483, 1484, 1485, 1486, 1487, 1488, 1489, 1490, 1491, 1492, 1493, 1494, 1495, 1496, 1497, 1498, 1499, 1500, 1501, 1502, 1503, 1504, 1505, 1506, 1507, 1508, 1509, 1510, 1511, 1512, 1513, 1514, 1515, 1516, 1517, 1518, 1519, 1520, 1521, 1522, 1523, 1524, 1525, 1526, 1527, 1528, 1529, 1530, 1531, 1532, 1533, 1534, 1535, 1536, 1537, 1538, 1539, 1540, 1541, 1542, 1543, 1544, 1545, 1546, 1547, 1548, 1549, 1550, 1551, 1552, 1553, 1554, 1555, 1556, 1557, 1558, 1559, 1560, 1561, 1562, 1563, 1564, 1565, 1566, 1567, 1568, 1569, 1570, 1571, 1572, 1573, 1574, 1575, 1576, 1577, 1578, 1579, 1580, 1581, 1582, 1583, 1584, 1585, 1586, 1587, 1588, 1589, 1590, 1591, 1592, 1593, 1594, 1595, 1596, 1597, 1598, 1599, 1600, 1601, 1602, 1603, 1604, 1605, 1606, 1607, 1608, 1609, 1610, 1611, 1612, 1613, 1614, 1615, 1616, 1617, 1618, 1619, 1620, 1621, 1622, 1623, 1624, 1625, 1626, 1627, 1628, 1629, 1630, 1631, 1632, 1633, 1634, 1635, 1636, 1637, 1638, 1639, 1640, 1641, 1642, 1643, 1644, 1645, 1646, 1647, 1648, 1649, 1650, 1651, 1652, 1653, 1654, 1655, 1656, 1657, 1658, 1659, 1660, 1661, 1662, 1663, 1664, 1665, 1666

Polecamy

Poszukując najlepszego prawnika na dolnym śląsku pamiętajmy że tylko prawnik Wrocław oferuje najtańsze usługi prawnicze w tej części kraju. Planujesz remont? Poszukujesz projektanta domu? Najlepsi fachowcy pomogą Ci w każdej pracy budowlanej – kwiaty na telefon Wrocław – najtaniej zakupisz w kwiaciarni Margarita we Wrocławiu przy ul. Orląt Lwowskich. Kiedy zdaży Ci się stłuczka lub kiedy Twój samochód odmówi Ci posłuszeństwa - znajdź najlepszą firmę holowniczą dzięki serwisowi o tematyce "pomoc drogowa". Polecamy równierz.
Wszelkie prawa zastrzeżone, © ZnanyPrawnik 2024
Dodaj do ulubionych Mapa strony Polityka prywatności Regulamin Reklama Współpraca Kontakt